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　　初心如磐,，肩負責(zé)任使命;行穩(wěn)致遠，開啟奮斗征程,。今年是中國共產(chǎn)黨成立100周年,，是“十四五”規(guī)劃開局之年,，是落實國企改革發(fā)展三年行動計劃攻堅之年。濟南市國資委以“學(xué)”字當(dāng)頭，以實干促實效,，全面推進黨史學(xué)習(xí)教育走深走實,，盤活企業(yè)紅色資源，通過開展一系列形式多樣,、內(nèi)容豐富的慶祝建黨一百周年主題活動,，引導(dǎo)廣大黨員干部學(xué)史明理、學(xué)史增信,、學(xué)史崇德,、學(xué)史力行，在學(xué)習(xí)中汲取前進力量,，在實干中激發(fā)強大動能,，為推進全市國有經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展凝聚磅礴力量。

　　學(xué)黨史之力

　　“規(guī)定動作+自選動作”?掀起黨史學(xué)習(xí)教育熱潮

　　3月8日,，濟南市國資系統(tǒng)黨史學(xué)習(xí)教育動員大會召開,，會議對委系統(tǒng)開展黨史學(xué)習(xí)教育進行安排部署，濟南市委組織部副部長,，市國資委黨委書記,、主任李旭東強調(diào)，要擰緊壓實責(zé)任,、創(chuàng)新方式方法,、做好結(jié)合文章、把握正確導(dǎo)向,，切實達到結(jié)合國資實際,、彰顯國企特色、用活平臺載體,、營造濃厚氛圍的效果,，著力推動黨史學(xué)習(xí)教育落地落實。

　　濟南市國資系統(tǒng)迅速動員,、擴大聲勢,，將坐下學(xué)、實地學(xué)有機融合,，通過領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué),、邀請專家講、支部集中學(xué)等方式累計培訓(xùn)2.3萬人次,，濟南城投集團,、濟南城市建設(shè)集團、等企業(yè)邀請“四史”省宣講團特聘專家講授“黨史學(xué)習(xí)教育第一課”,，濟南產(chǎn)發(fā)集團,、山東三箭集團等單位組織黨員干部赴英雄山革命烈士陵園,、萊蕪戰(zhàn)役紀念館等地開展主題黨日活動，追憶紅色歷史,、感悟初心使命,，掀起了國資國企黨史學(xué)習(xí)教育熱潮。

　　同時,，各單位把“規(guī)定動作”做到位,，又結(jié)合實際使“自選動作”有特色。委機關(guān)將黨史學(xué)習(xí)教育與服務(wù)企業(yè)年緊密結(jié)合,，各黨支部與企業(yè)黨組織聯(lián)合開展主題黨日活動,，共同學(xué)黨史感受初心使命，座談交流了解企業(yè)發(fā)展難題,，梳理收集為聯(lián)系點服務(wù)辦實事21項;濟南軌道交通集團打造“一車一站一廊”宣傳陣地,，把車站、車廂打造成高標(biāo)準(zhǔn),、有特色的黨史學(xué)習(xí)宣傳陣地;濟南公交集團開通三澗溪紅色教育專列,，將鄉(xiāng)村振興、新農(nóng)村建設(shè)元素融入專列中,，引領(lǐng)乘客感受鄉(xiāng)村振興帶來的巨大發(fā)展;齊魯化纖集團,、濟南四建集團等企業(yè)做活做實黨史“理論課堂”“紅色講堂”,，切實將黨員干部提高思想認識與黨史學(xué)習(xí)教育相結(jié)合,，與本職工作相結(jié)合，與推動國有經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展相結(jié)合,。

　　憶初心之光

　　“老照片+新發(fā)展”?職工凝心聚力推動高質(zhì)量發(fā)展

　　濟南仁豐紡織有限責(zé)任公司離休干部王煥英刻苦鉆研技術(shù),，3次受到國家領(lǐng)導(dǎo)人接見;大觀園離休干部王秀英以2萬元特殊黨費形式表達赤膽忠心......236張國有企業(yè)發(fā)展老照片，176幅優(yōu)秀文藝作品,，均在濟南市國資委老干部活動中心展廳內(nèi)集中展示,。濟南市國資委組織開展“尋找最美離休干部”系列活動，各企業(yè)普遍走訪,、查閱檔案,、入戶訪談，收集展示了反映建黨百年光輝歷程,、濟南國企滄桑巨變的書法繪畫影像資料,，深入挖掘了老一輩國企人背后的故事，教育引導(dǎo)干部職工堅守初心使命,、踐行國企擔(dān)當(dāng),。

　　除“看展覽”“講故事”外，濟南市國資委組織開展慶祝建黨100周年系列活動,，讓黨史學(xué)習(xí)教育形式“活”起來,。在全市國資系統(tǒng)開展“獻禮建黨百年,，邁向偉大時代”職工文藝匯演，通過形式多樣的節(jié)目,，充分展現(xiàn)濟南市國資國企改革發(fā)展成就和國企職工昂揚奮進精神風(fēng)貌;舉辦優(yōu)秀黨課匯報展示觀摩會,，對12個優(yōu)秀黨課進行匯報觀摩，教育和引導(dǎo)廣大黨員向史而新,、奮勇前行,，講好國企故事，推動黨史學(xué)習(xí)教育持續(xù)升溫,。

　　講好紅色故事,，賡續(xù)紅色基因。一代又一代國企人為黨擁黨的拳拳之心,、矢志奮斗的赤子之心始終傳承下來,，國企人身上特別能吃苦、特別敢創(chuàng)新的精神品質(zhì)影響著濟南市國企改革發(fā)展進程,。今年以來,，國資委工會工作委員會榮獲山東省困難職工解困脫困工作表現(xiàn)突出集體獎，委屬企業(yè)獲得“山東省五一勞動獎狀”單位1個,、“山東省五一勞動獎?wù)隆?人,、市勞動競賽活動先進集體一等獎企業(yè)1個。

　　樹榜樣之風(fēng)

　　“選干部+育人才+樹典型”?打造國資國企楷模先鋒隊

　　當(dāng)前,，新時代國企改革進入高質(zhì)量發(fā)展階段,，“用什么人、如何用人”成為關(guān)鍵一環(huán),。尤其是各項任務(wù)繁重情況下,，就需要更多踐行“三牛”精神的先鋒集體,、先鋒個人打頭陣,、沖在前，匯聚起廣大國資國企干部職工共同奮斗的強大力量,。

　　濟南市國資委抓住“人”這個關(guān)鍵因素,，注重在“選人”上下功夫。以經(jīng)理層市場化選聘為重點,，健全完善企業(yè)選人用人機制,，實行內(nèi)部培養(yǎng)和外部引進相結(jié)合，暢通職業(yè)經(jīng)理人市場化選聘通道,，2020年以來,，有關(guān)企業(yè)董事會按市場化方式選聘10名職業(yè)經(jīng)理人充實到了集團經(jīng)理層，起到了較好的經(jīng)濟效果和社會效果,。同時,，注重實施人才強企戰(zhàn)略,，目前全系統(tǒng)有院士2人，泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才1人,，享受國務(wù)院特貼專家15人,，山東省有突出貢獻的中青年專家4人等優(yōu)秀人才，為推動企業(yè)發(fā)展注入了源源不斷的活力,。

　　推動全市國資國企高質(zhì)量發(fā)展,，在“樹人”上也要下功夫。濟南市國資委號召企業(yè)從項目一線,、生產(chǎn)車間,、重要崗位中尋典型、樹榜樣,，踐行“三?！本瘢瑐鞒袆趧泳?、勞模精神,、工匠精神，結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育,，開展“踐行’三?！?爭做國企先鋒”主題活動，選樹了一批勇于擔(dān)當(dāng),、甘于奉獻,、爭創(chuàng)一流的典型模范，組建“國企青年楷模宣講團”,走進濟南能源集團,、濟南城市建設(shè)集團項目工地開展青年楷模事跡分享會,，讓樹典型,、學(xué)先進,、當(dāng)標(biāo)兵蔚然成風(fēng)。

　　加強企業(yè)干部隊伍建設(shè),，打造國資國企楷模先鋒隊,，在選人、育人,、樹人上下功夫,，用政策激勵人、鼓舞人,，充分發(fā)揮榜樣引領(lǐng),、先進輻射作用，使對標(biāo)榜樣,、學(xué)習(xí)榜樣,、趕超榜樣成為廣大國企干部職工的精神追求和自覺行動,，投身新時代現(xiàn)代化強省會建設(shè)新征程。

　　行奮斗之路

　　“提能力+重實踐”?快干苦干落實強省會戰(zhàn)略

　　圍繞“服務(wù)企業(yè)創(chuàng)一流,、機關(guān)建設(shè)創(chuàng)模范”的總體目標(biāo),，濟南市國資委不等不靠、大干快上,，結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育,，制定《市國資委系統(tǒng)開展“我為群眾辦實事”實踐活動實施方案》《關(guān)于開展“服務(wù)企業(yè)年”活動的實施方案》等文件，明確了時間表,、路線圖,，力爭辦成一批民生實事、解決一批遺留問題,、破解一批發(fā)展瓶頸,、消除一批安全隱患、打造一批服務(wù)品牌,，以解決問題實效檢驗活動成果,。

　　內(nèi)化于心，機關(guān)干部強化服務(wù)意識,、提升專業(yè)能力是關(guān)鍵一招,。每月一期的國資講壇“火熱”開講、干部能力素質(zhì)提升展示活動讓“實干家”脫穎而出,、《應(yīng)知應(yīng)會題庫》讓機關(guān)干部掌握全委業(yè)務(wù)知識......市國資委開拓思路,、創(chuàng)新形式，堅持以模范機關(guān)建設(shè)為支點,，開展大練四項基本功,、處室創(chuàng)優(yōu)、服務(wù)企業(yè)年等活動,，提升機關(guān)干部履職盡責(zé),、干事創(chuàng)業(yè)的能力，撬動機關(guān)服務(wù)全面提升,、全面過硬,。

　　外踐于行，在委系統(tǒng)扎實推進“我為群眾辦實事”活動既要沉下身子去調(diào)研,，又要豎起耳朵聽訴求,。截至目前，國資委梳理承諾“辦實事”事項22件,，其中包括從走訪座談了解的企業(yè)用工就業(yè)服務(wù),、融資難融資貴等制約企業(yè)發(fā)展的問題，以及萊蕪大站快車優(yōu)化,、自管換熱站升級改造等群眾反映的急難愁盼問題,。建立實踐活動管理臺賬,，每個承諾事項都細化了推進措施、明確了完成時限,、夯實了責(zé)任處室(企業(yè)),，實行銷號管理、滾動推進,，在扎扎實實為群眾辦實事,、解難題的過程中，讓發(fā)展成果更多更公平惠及人民群眾,，增強人民群眾的獲得感幸福感安全感,。

　　今年上半年，濟南市國資委持續(xù)做大,、做專,、做強市屬國有企業(yè)，向著“六個新突破”全面邁進,，企業(yè)改革三年行動穩(wěn)步推進已完成50%,，時代低空(山東)產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司(軌道)等9個混改項目取得重大進展，齊魯銀行上市成為山東省第三家,、濟南市第一家A股銀行,，市屬企業(yè)招商引資項目61個、總投資1005.4億元,，出臺投資監(jiān)督管理辦法,、債券發(fā)行管理辦法等政策文件，探索市屬企業(yè)財務(wù)總監(jiān)委派制度,，差異化考核方式提升國有資本運營效益和回報水平.....廣大國資國企干部職工櫛風(fēng)沐雨,、砥礪前行，用一張張亮眼的成績單書寫全市國企改革輝煌篇章,，凝聚起加快建設(shè)新時代現(xiàn)代化強省會的磅礴力量,。(魯宣)