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隨著我國綠色低碳轉(zhuǎn)型的全面推進，“碳排放管理員”應運而生,?！半p碳”行業(yè)前景廣闊、市場潛力巨大,、人才需求旺盛已成為業(yè)內(nèi)共識，預計“十四五”時期我國需要的“雙碳”人才數(shù)量近百萬。
——“碳排放管理好了就是資產(chǎn)”
打開“電力數(shù)據(jù)填報系統(tǒng)”,，對15家下屬煤電企業(yè)更新上報的碳排放指標進行核對，是國家能源集團寧夏電力有限公司生產(chǎn)技術(shù)部主管楊國輝每天上班都要做的一件事,。
“包括發(fā)電量,、耗煤量、煤炭綜合樣在內(nèi)的12項關(guān)鍵指標數(shù)據(jù),，每天都要核對,，每月還要復核，必須確保數(shù)據(jù)準確無誤,，不能出半點差錯,，因為碳排放數(shù)據(jù)的準確性，是碳交易的生命線,?！睆娜請蟆⒅軋?、月報到年報,，楊國輝給《經(jīng)濟參考報》記者詳細介紹了系統(tǒng)內(nèi)的數(shù)據(jù)質(zhì)量管控內(nèi)容。
全國碳排放權(quán)交易市場（以下簡稱“全國碳市場”）2021年7月16日正式啟動上線交易后,，對于首批納入的2162家發(fā)電行業(yè)重點排放單位而言,，低碳化已經(jīng)成為硬約束而非軟指標。
作為寧夏最大的煤電和供熱企業(yè),，國家能源集團寧夏電力有限公司近年來持續(xù)推進煤電低碳轉(zhuǎn)型升級,，“十四五”期間，預計供電煤耗平均每年同比下降2克/千瓦時,。
“對于企業(yè)來說,，碳排放管理好了就是資產(chǎn)，管不好就是成本,?！弊鳛楣揪唧w負責碳排放管理的業(yè)務人員，楊國輝深感責任重大,。
在華能集團從事碳排放管理工作的陳明光有著相同的看法,，最近他正因為碳排放管理線上培訓的事忙得不可開交,。滿眼數(shù)據(jù)、滿屏表格,、滿腦子計算公式——這是陳明光工作的常態(tài),，他需要督導華能集團旗下火電企業(yè)及時準確上報碳排放數(shù)據(jù)，認真審核,、統(tǒng)計各類報表及相關(guān)印證資料,，實時細致做好碳排放數(shù)據(jù)管理業(yè)務指導，及時發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問題,，確保碳排放數(shù)據(jù)真實,、準確、完整,。
在2022年7月份到集團公司工作之前,，陳明光在華能海門電廠負責碳排放和能效管理工作。這是南方電網(wǎng)首座單機容量達百萬千瓦的超超臨界燃煤發(fā)電機組電廠,，規(guī)劃分兩期建設6臺國產(chǎn)百萬千瓦機組,，已投產(chǎn)4臺，在建2臺,。
“海門電廠煤量多,，2021年采購煤量超1000萬噸。由于煤種過多,，給碳排放數(shù)據(jù)統(tǒng)計帶來很大挑戰(zhàn),。”陳明光組織海門電廠技術(shù)團隊,，通過規(guī)范化校驗計量設備,、標準化做好煤質(zhì)采制化，完成油,、煤,、電各項排放源的精細化統(tǒng)計，以零問題通過國家碳排放核查機構(gòu)的核查,。
——“十四五”人才需求近百萬
像楊國輝,、陳明光這樣的“碳排放管理員”不在少數(shù)。
2021年3月,，人社部,、國家市場監(jiān)管總局、國家統(tǒng)計局發(fā)布了18項新職業(yè),，“碳排放管理員”被列入國家職業(yè)序列,。
根據(jù)定義，“碳排放管理員”是從事企事業(yè)單位二氧化碳等溫室氣體排放監(jiān)測,、統(tǒng)計核算,、核查,、交易和咨詢等工作的人員。包含但不限于下列工種：民航碳排放管理員,、碳排放監(jiān)測員,、碳排放核算員、碳排放核查員,、碳排放交易員、碳排放咨詢員,。
“目前碳排放管理相關(guān)從業(yè)者有5到10萬人,。”申請設立這一新職業(yè)的牽頭部門中國石油和化學工業(yè)聯(lián)合會產(chǎn)業(yè)發(fā)展部副主任李永亮在接受《經(jīng)濟參考報》記者采訪時表示,，碳排放管理是一個技術(shù)性,、綜合性較強的工作，需要熟悉相關(guān)政策,、標準和技術(shù),，掌握規(guī)劃、核算,、核查和評估等眾多技能,。
據(jù)了解，人社部日前就《碳排放管理員國家職業(yè)技能標準》征求意見,，對各等級從業(yè)人員的技能水平和理論水平予以明確規(guī)定,。這是開展碳排放管理員職業(yè)教育培訓和技能等級評價的基礎。同期進行的碳排放管理員系列教材編制工作也基本完成,，將配合標準開發(fā)后續(xù)進程并陸續(xù)交付出版,。
學校教育正在加快跟進。教育部印發(fā)《加強碳達峰碳中和高等教育人才培養(yǎng)體系建設工作方案》,，西北大學,、華東理工大學、浙江農(nóng)林大學等多所高校紛紛成立碳中和學院,，培養(yǎng)低碳行業(yè)專業(yè)人才,。
“目前來看，碳排放管理員就業(yè)前景不錯,。在未來一段時間,，真正掌握碳排放管理知識和技能的人才、高端復合型人才等都比較緊缺,。隨著‘雙碳’工作的深入推進,，人才需求會加速形成?！崩钣懒帘硎?，通過對能耗和碳排放量較大行業(yè)企業(yè),、履約企業(yè)的調(diào)研以及對將來碳咨詢、碳金融等機構(gòu)的市場規(guī)模評估,，“十四五”期間我國需要的“雙碳”人才在60萬至100萬左右,。其中，碳排放管理員占到75%左右,。
——“雙碳”目標催熱綠色職業(yè)
日前,，《中華人民共和國職業(yè)分類大典（2022年版）》修訂終審通過，標注了134個綠色職業(yè),，占職業(yè)總數(shù)的8%,。
包括碳排放管理員在內(nèi)的綠色職業(yè)不斷涌現(xiàn)，表明綠色發(fā)展理念日益深入人心,，國家綠色經(jīng)濟快速發(fā)展和新產(chǎn)業(yè),、新業(yè)態(tài)不斷壯大。
近年來,，我國把碳達峰,、碳中和納入生態(tài)文明建設整體布局，逐步建立碳達峰,、碳中和“1+N”政策體系,，穩(wěn)妥有序推進產(chǎn)業(yè)綠色低碳轉(zhuǎn)型，優(yōu)化完善能耗“雙控”制度,。數(shù)據(jù)顯示,，與2012年相比，2021年我國碳排放強度下降了34.4%,。
作為推動實現(xiàn)“雙碳”目標的重要政策工具,，全國碳市場第一個履約周期履約完成率達到99.5%，年覆蓋二氧化碳排放量約45億噸,，是全球覆蓋排放量規(guī)模最大的碳市場,。截至2022年9月30日，碳排放配額累計成交量超1.95億噸,，累計成交額超85.59億元,。
據(jù)了解，全國碳市場目前仍處于起步階段,，未來將逐步擴圍升級,。根據(jù)此前規(guī)劃，“十四五”期間我國八大高排放行業(yè)——火電,、建材,、鋼鐵、有色、石化,、化工,、造紙和航空都將逐步有序納入碳市場。目前,，相關(guān)行業(yè)碳配額分配方案,、全國碳市場運行測試方案等研究制定工作都在推進中。
《中國碳市場回顧與展望（2022）》預計,，完成八大行業(yè)覆蓋之后,，全國碳市場的配額總量有可能從目前的45億噸擴容到70億噸，覆蓋我國二氧化碳排放總量的60%左右,。
“‘雙碳’工作的持續(xù)推進,，對我國產(chǎn)業(yè)發(fā)展和就業(yè)趨勢都將會產(chǎn)生深刻影響。隨著各個行業(yè)逐步納入全國碳市場,，包括碳排放管理員在內(nèi)的‘雙碳’人才的重要性會進一步凸顯,，就業(yè)增量空間也比較大,?！崩钣懒帘硎荆磥磉x擇專業(yè),，含“碳”量將成為重要標準,。
“隨著碳排放政策密集出臺，碳交易越來越頻繁,，專業(yè)化要求也越來越高,，需要掌握更廣、更深,、更細的專業(yè)知識,，這對我來說是一項新的挑戰(zhàn)，必須不斷學習和鉆研,?！睏顕x對這一職業(yè)的前景很看好，也很期待,。
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