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在快速變化的世界成功,,得用好助推器
2017-01-09 作者: 鄭渝川 來源: 經(jīng)濟參考網(wǎng)

  這本書很容易被誤認為是傳授快速成功秘笈的不入流讀物。沒錯,,這個世界,,成為億萬富翁的最低年齡,不斷在刷新低限的記錄,。一個個創(chuàng)業(yè)創(chuàng)富神話,,背后都有著一張張稚氣未脫的臉,而主人公的成功故事還是像你我這樣的叔叔阿姨給寫的,。無論在美國,、日本,還是華人世界,,年過五旬的人在富豪俱樂部里都算是小字輩,,而當下,居然有很多三十出頭的富豪已經(jīng)宣布退休,,開始享受生活,。

  但這本書所教的9大成功法則,其實并不等同于快速成功指南,。這9大成功法則分為三大類,,第一類叫做縮短行程,包括換梯術(找對路徑和方法),、找對導師,、快速反饋;第二類是善于借力,,囊括了利用平臺,、抓住浪潮、廣結人脈,;第三類是提升動能并轉化思維,,此外還要學會使用極簡法則。

  如果我們的職場人生就像是某款電玩游戲,,要想最快通關,,除了找對竅門,也還是有很多挑戰(zhàn)繞不過去。出奇制勝,,也不是一馬平川,。所以說,美國新銳商業(yè)思想家沙恩·斯諾所著的這本《出奇制勝:在快速變化的世界如何加速成功》,,為你提供的是9種不同型號的助推器,,能用幾種,能用好幾種,,完成更好的起飛,,飛得最遠最為持久,還得看你自己,。

  具體來看9大成功法則,。首先是換梯術,就是懂得切換業(yè)務模式或產(chǎn)品,,不要一條路走到黑,。書作者給出的例子是歷屆美國總統(tǒng)之中,有不少人在當總統(tǒng)前,,從未出任過民選公職,。美國新一任總統(tǒng)特朗普也是如此。相比之下,,也有一些人是完完整整從美國的縣,、市議員,或民選的行政長官,,一步步做到國會議員,,然后通過競選出任總統(tǒng)。有人可能會說,,沒有過民選公職經(jīng)歷的美國總統(tǒng),,恐怕不能勝任復雜的國際以及美國國內(nèi)事務。真是這樣嗎,?數(shù)據(jù)顯示,“媳婦熬成婆”的總統(tǒng),,政績并不太理想,,相反,在軍界和商界有過顯赫經(jīng)歷,、民選公職記錄為零的新總統(tǒng),,卻更可能跨界復制成功。

  當然,,需要注意的是,,轉換、切換、變革對于企業(yè)家,,或者其他領域的人士來說,,從來就是重要的,之所以當下變得更加關鍵,,主要是技術演進和社會轉化的速度,,使得舊模式面臨淘汰失敗的壓力被放大。

  第二條法則是找對導師,。這句話幾乎等于沒說,。對于個人來講,好的導師能夠傳授技藝,,指引方向,,從更高的高度指正問題,還能提供人脈支持,。在中國古代的演義故事里,,老師還會把閨女嫁給得意弟子。

  但故事就是故事,,也只是故事?,F(xiàn)實生活中,完美的老師,、導師確實有,,但你恐怕總是碰不到。沒有人是完人,,名師很多時候不僅脾氣暴躁,,個性偏執(zhí),眼高于頂,,把同行說得啥也不是,,而且徒弟一個個也不大有水平。沙恩·斯諾在談到找對導師法則時,,闡述的其實是徒弟應當怎么做,,包括培養(yǎng)跟導師的私交,在各方面尋求導師的建議,,用最誠懇的態(tài)度換取好的回報,,為導師傾囊以授、“學生需要逆耳忠言的時候把他們不想聽的話講給他們聽,,強迫他們用超凡的細致態(tài)度審視那些事關成敗的關鍵細節(jié),。”

  再來看第三條法則“快速反饋”,。這不難理解,,注意力高度分散,,用戶的關注度持續(xù)時間很短,如果不能快速對需求作出反應,、不能探索新技術的合理轉化方式,、不能快速應對困難或失敗局面,就會徹底讓受眾,、用戶和資本失去興趣,。有趣的是,書中講授了如何快速有效的培養(yǎng)喜劇演員,,就是通過加入了快速反饋機制的排演方式,,迫使演員們不斷創(chuàng)作新段子,拓展藝術空間,,有時段子會稍稍超出安全邊際,,就將被糾正,有時演員們會拿出“剛剛好”的段子,,這意味著演員會在這類題材上更為清楚的把握底線所在,。

  第四至六項法則,關鍵詞都是“借力”,。關于利用平臺,,書作者并沒有過多闡述平臺經(jīng)濟多么重要,而是強調選擇什么樣的平臺,,對于方向和結果具有不可替代的意義,。比如,創(chuàng)造性地解決問題比計算技能更有價值,,但迄今為止,,世界多數(shù)國家的基礎教育甚至高等教育仍在訓練理科學生的計算技能,而非培養(yǎng)相關的問題解決能力,。近年來在國際性的多項學生技能比賽中頻奪頭籌的芬蘭卻不一樣,,該國不考察學生記憶各種定理的情況,鼓勵學生使用各種計算器,、ipad來解答問題,、構建模型。

  而有關“抓住浪潮”,,書作者給出的闡述其實都算是鋪墊,,真正管用的法則是“去海邊觀察海浪,然后下水體驗”,。而“廣結人脈”重中之重則在于,要善于獲得和維護超級聯(lián)系人,,為“創(chuàng)造意外之喜”提供條件,。

  再來看最后三項法則:提升動能,、轉化思維、使用極簡法則,。任何人都可以提升自身行動的動能,,但要長期維系,光靠自我安慰和加壓還不夠,,要在正確的方向下,,進行反復練習,練習過程中要考慮到鋪向輿論的方式,。這個道理說起來很簡單,,各個領域都能找出不少案例,就拿移動互聯(lián)時代的網(wǎng)紅明星來說,,無論是薛之謙,,還是其他一些并非曇花一現(xiàn)的個人或組合,都得反復練習和醞釀——或許有人能夠隨隨便便成功,,但要持續(xù)的贏下去,,靠運氣是不夠的。

  書作者對極簡法則的闡釋,,大概也可以被懶漢用來為自己的生活方式辯解,,“進行大量微不足道的選擇,會讓一個人的自我控制能力消耗殆盡”,。但其實,,極簡不等于無所作為,而是將主要精力,、全部精力放在最重要的問題,、促成事件發(fā)生或轉化的瓶頸問題上。

  轉化思維,,跟前面提到的第一至三項法則,,有一些共通之處。這本書談到的轉化思維,,指的是率先跳出常見的問題解決思路(小幅變動,,頻繁但有限的版本更新、改進),,而是找準機會實現(xiàn)生產(chǎn),、服務模式甚至產(chǎn)品構件體系的整體改變。埃隆·馬斯克將這種做法稱為“占先原則”——你這樣做,,新技術,、新概念就會與你或你的公司密切相連,贏得追隨人才,,還可能贏得資本和消費者的青睞,。

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