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美國勞工部7月5日發(fā)布6月就業(yè)數(shù)據(jù),，顯示美國非農(nóng)就業(yè)人數(shù)環(huán)比增加19.5萬人,。這一數(shù)據(jù)好于市場預(yù)期,。據(jù)綜合經(jīng)修正的4,、5月就業(yè)數(shù)據(jù)，今年二季度月均就業(yè)人數(shù)為20萬,，而去年這一數(shù)據(jù)為18.2萬,。如果新增就業(yè)人數(shù)據(jù)將兼職人數(shù)也考慮進去,，那么這一數(shù)據(jù)表現(xiàn)會更好,。
就業(yè)數(shù)據(jù)所顯示出的一個積極變化,，是失去工作六個月以上的“長期失業(yè)者”總量再度下降。同時,，平均時薪提高了10%,，首次達到24美元。不過數(shù)據(jù)所提示出的令人失望的方面,，是停止尋找工作的“消極工作者”在增加,，想找全職工作卻只能找到兼職工作的人數(shù)在增加,。據(jù)統(tǒng)計,，兼職雇傭增加了43.2萬,，這是全職新增就業(yè)人數(shù)的兩倍多。
零售業(yè)和娛樂休閑業(yè)雇傭人數(shù)占到了6月新雇傭人數(shù)的一半以上,。零售業(yè)的周平均工作時間從31.6小時減少到31.4小時,。對此現(xiàn)象的一個解釋，是因為奧巴馬政府的醫(yī)療改革,。依據(jù)醫(yī)改法案,，擁有超過50個雇員的雇主必須為所有員工提供醫(yī)療保險，否則就要交付每人2000美元的罰金,。這一法案還將全職工作定義為周工作時間30小時,。這些要求都使得雇主更傾向于雇傭兼職工作者。
財政部周二宣布將雇主支付令推遲到2015年,，這也許會鼓勵更多的全職雇傭,。但數(shù)以千計的商業(yè)，特別是在零售業(yè)和快餐服務(wù)業(yè)已經(jīng)開始將工人的周工作時間限制在30小時以內(nèi),，因為他們知道,，推遲雇主支付令，他們僅有一年的“緩沖期”,。如果奧巴馬真想刺激就業(yè),，那么就應(yīng)該讓國會永久推遲雇主支付令。（賀艷燕
編譯）
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