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本報(bào)北京電
財(cái)政部企業(yè)司有關(guān)負(fù)責(zé)人3日表示,，財(cái)政部近日下發(fā)的通知對(duì)企業(yè)發(fā)放或支付的交通,、住房,、通訊補(bǔ)貼，規(guī)定了什么情況下納入工資總額,，什么情況下納入職工福利費(fèi)。這些規(guī)定屬于企業(yè)財(cái)務(wù)規(guī)范,，不是稅收政策,。
財(cái)政部有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，尚未實(shí)行貨幣化改革的,，企業(yè)為職工提供的交通,、住房、通訊待遇相關(guān)支出,，如企業(yè)為職工提供的上下班班車,、集體宿舍等相關(guān)費(fèi)用，作為職工福利費(fèi)管理,。不過(guò),，需要強(qiáng)調(diào)以下幾點(diǎn)：第一，企業(yè)不得為職工購(gòu)建住房,、支付物業(yè)管理費(fèi)。第二,，職工個(gè)人娛樂(lè),、健身、旅游,、招待,、購(gòu)物、饋贈(zèng)等支出,，不得由企業(yè)承擔(dān),。第三，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生的或者為管理和組織經(jīng)營(yíng)活動(dòng)發(fā)生的,、不定時(shí)間,、不定金額、據(jù)實(shí)報(bào)銷的市內(nèi)交通等費(fèi)用,，既不具有工資性質(zhì),，也不屬于職工福利費(fèi)，仍按原有規(guī)定列作企業(yè)成本(費(fèi)用),。 |