21世紀(jì)網(wǎng) 你知道維持A股規(guī)模最小的上市公司的運(yùn)作需要多少個(gè)員工么,？
答案：2011年*ST創(chuàng)智只有6個(gè)員工。
你知道目前A股上市公司最高的人均員工薪酬是多少么,？是銀行么,？
答案：不是，是外高橋,。2011年外高橋支付給職工以及為職工支付的現(xiàn)金為58017萬(wàn)元,，按員工總數(shù)66人計(jì)，人均879萬(wàn)元,。
以2011年發(fā)布的年報(bào)來(lái)看，兩市兩千多家上市公司有82家員工總數(shù)在100人以下,，有42家是ST公司,，占了一半。
其中,，員工人數(shù)10人一下的總有5家公司,，分別是*ST創(chuàng)智、*ST盛潤(rùn)A,、ST太光,、*ST遠(yuǎn)東、*ST炎黃,，員工總?cè)藬?shù)分別是6人,、8人、9人,、9人,、9人。
不過(guò),，你要是認(rèn)為這個(gè)公司都是潦倒的公司那就大錯(cuò)特錯(cuò),。2011年這些公司員工的人均年薪最低是10萬(wàn),，最高的高達(dá)69萬(wàn)，那這些公司究竟是憑什么掙錢(qián),？
除了ST公司,，還有一部分公司也是“袖珍”企業(yè)，特別是“殼公司”,。在5月3日晚上公布將以22.9億元的價(jià)格控股位于內(nèi)蒙古的一礦產(chǎn)企業(yè)的科學(xué)城就只有12個(gè)員工,，包括高級(jí)管理人員3人，財(cái)務(wù)人員3人,，其他行政人員6人,。
而這12個(gè)人又是如何管理好一家企業(yè)的呢？
“壞公司”的“好待遇”,？
2011年4月30日,，滬深兩市的退市制度出臺(tái)，市場(chǎng)ST股一片狼籍,，5月2日,，75只個(gè)股跌停；5月3日繼續(xù)有30多只個(gè)股跌停,。
除了不叫座的股價(jià),，不好叫好的業(yè)績(jī)，ST股公司這個(gè)群體的實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況是怎樣的呢,？
最“袖珍”公司*ST創(chuàng)智原本的主要經(jīng)營(yíng)范圍為研制,、開(kāi)發(fā)、銷售計(jì)算機(jī)軟件及配套系統(tǒng),、提供軟件制作及軟件售后服務(wù),。
不過(guò)目前這家上市公司基本已經(jīng)停止了所有的生產(chǎn)，公司2011年的年報(bào)里這樣的描述,，“截至報(bào)告期末,，本公司在職員工6人，均為管理(含財(cái)務(wù)專業(yè))人員,�,！�
也就說(shuō)已經(jīng)沒(méi)有實(shí)際的生產(chǎn)人員。
從2011年的報(bào)告看,，*ST創(chuàng)智沒(méi)有主營(yíng)業(yè)務(wù)收入和主營(yíng)業(yè)務(wù)利潤(rùn),，2011年?duì)I業(yè)利潤(rùn)-4，276,，652.25
元,，營(yíng)業(yè)外支出1，000.00 元，歸屬于上市公司股東的凈利潤(rùn)178萬(wàn)元,。
2011年,，*ST創(chuàng)智少有的現(xiàn)金是收到其他與經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有關(guān)的現(xiàn)金
947萬(wàn)元，其中包括收到單位往來(lái)款項(xiàng)547萬(wàn)元,，收到債務(wù)重組款項(xiàng)400萬(wàn)元,。
而就是這么一點(diǎn)現(xiàn)金也作為薪酬分給僅有的6個(gè)員工。2011年*ST創(chuàng)智支付給職工以及為職工支付的現(xiàn)金分別為102.5424萬(wàn)元,，人均年薪17萬(wàn)元,。
雖然比起外高橋平均支付給職工以及為職工支付的879萬(wàn)遜色，但是員工年薪17萬(wàn)在兩市2375家公司中的排名是228名,，即兩市排名前10%的公司,。
這種狀況像極了“毀滅前少數(shù)人的狂歡”，在審計(jì)報(bào)告中,，會(huì)計(jì)師事務(wù)所明確表示,，“由于重組工作尚在進(jìn)行中，調(diào)整后的重組方案能否獲得批準(zhǔn)尚不確定,，創(chuàng)智科技公司持續(xù)經(jīng)營(yíng)能力存在不確定性,。”
但是公司并不認(rèn)為,，*ST創(chuàng)智董事會(huì)認(rèn)為,，公司破產(chǎn)重整工作已經(jīng)取得了實(shí)質(zhì)性進(jìn)展，董事會(huì)及董事會(huì)成員并無(wú)終止公司經(jīng)營(yíng),、進(jìn)行清算的計(jì)劃,，也未獲知相關(guān)的股東要求對(duì)本公司進(jìn)行清算的有關(guān)信息。
其董事會(huì)表示,，通過(guò)資產(chǎn)重組注入優(yōu)質(zhì)資產(chǎn),，可使公司徹底擺脫經(jīng)營(yíng)困境，恢復(fù)持續(xù)經(jīng)營(yíng)能力,，實(shí)現(xiàn)健康,、可持續(xù)的發(fā)展,。
只是退市新政出來(lái)后這個(gè)夢(mèng)能不能在2012年實(shí)現(xiàn)就很難說(shuō)了,。
除了*ST創(chuàng)智，2011年還有4家“超袖珍”公司——*ST盛潤(rùn)A,、ST太光,、*ST遠(yuǎn)東、*ST炎黃,，對(duì)應(yīng)的市值分別為24.16億元,、5.64億元、6.56億元、和2710萬(wàn)元(截至5月3日),。
不過(guò)這四家公司凈資產(chǎn)截止2011年年底僅分別有204萬(wàn)元,、-12923萬(wàn)元、13843萬(wàn)元,、-2442萬(wàn)元,。
也就是說(shuō)如果這些公司一旦退市，破產(chǎn)清算,，留給投資者的也就寥寥無(wú)物,。不過(guò)這些公司在“退市”前給最后一班站崗的員工的工資卻不低。
2011年,，*ST遠(yuǎn)東的9個(gè)員工平均從*ST遠(yuǎn)東支走了69萬(wàn)元的薪酬,，ST太光9人人均領(lǐng)取25.8萬(wàn)次之，*ST炎黃9個(gè)員人均24.27萬(wàn),，即使是最少的*ST盛潤(rùn)A也有每人10萬(wàn)的薪酬,。
四家公司2011年支付給職工以及為職工支付的現(xiàn)金分別為84.5388萬(wàn)元、232.8162萬(wàn)元,、622.1305萬(wàn)元,、218.4189萬(wàn)元。
但同樣是ST公司有一些公司就捉襟現(xiàn)肘,，ST九發(fā)2011年全年支付給37位職工以及為職工支付的現(xiàn)金只有14萬(wàn)元,，比*ST創(chuàng)智支付給一個(gè)員工的薪酬還少，平均每個(gè)員工只領(lǐng)取3786元,，平均到每個(gè)月的工資大概為315元,，成為兩市薪酬最低的上市公司。
少數(shù)人的“大富翁”游戲
而這個(gè)少數(shù)人的游戲并不是只有ST公司在玩轉(zhuǎn),。
2011年上市公司支付員工平均薪酬最多的10家公司大部分是“麻雀公司”,，分別為外高橋、大眾公用,、百視通,、科學(xué)城、吉林敖東,、上實(shí)發(fā)展,、招商輪船、禾嘉股份,、ST珠江,、航天通信。
這十家企業(yè)分別只有員工66名,、50名,、29名,、12名、28名,、49名,、106名、13名,、28名,、119名，但這些公司分別為員工支付的平均薪酬為879萬(wàn)元,，760萬(wàn)元,，677萬(wàn)元，459萬(wàn)元,，433萬(wàn)元,，411萬(wàn)元，333萬(wàn)元,，308萬(wàn)元,，296萬(wàn)元，275萬(wàn)元,。
其中在5月3日晚上公布將以22.9億元的價(jià)格控股位于內(nèi)蒙古的一礦產(chǎn)企業(yè)的科學(xué)城在2011年只有12個(gè)員工,。其中高級(jí)管理人員3人，財(cái)務(wù)人員3人,，其他行政人員6人,。
2011年，科學(xué)城有僅只有餐飲住宿這一項(xiàng)業(yè)務(wù),，收入2.43億元,，其中凈利潤(rùn)93802萬(wàn)元，而這12名員工在2011年也獲得科學(xué)城支付的5511.82萬(wàn)元,，平均每人460萬(wàn)元左右,。
這項(xiàng)幾乎不用“生產(chǎn)員工”投入的業(yè)務(wù)毛利率近40%，而科學(xué)城也為12名員工支付了現(xiàn)金5511.82萬(wàn)元,。
不過(guò)蹊蹺的是科學(xué)城2011年應(yīng)付職工薪酬僅為1278萬(wàn)元,，比支付給職工以及為職工支付的現(xiàn)金5511.82萬(wàn)元少了整整四分之三。
另外,，外高橋公司也是一個(gè)“少數(shù)人”的游戲,，只有管理人員22名，技術(shù)人員
19名,，財(cái)務(wù)人員 11名,，銷售人員 7名,，生產(chǎn)服務(wù) 7名,。
可就是這66個(gè)人創(chuàng)造租賃收入7.858億元，轉(zhuǎn)讓出售收入9.340億元，商品銷售收入50億元,，進(jìn)出口代理收入 1.5億元,，物流業(yè)務(wù)收入
9.12億元，制造業(yè)收入2.98億元,，服務(wù)業(yè)收入4.33億元,，其他收入3495萬(wàn)元。
而這少數(shù)人也分得了大部分的財(cái)富,，2011年外高橋支付給職工以及為職工支付的現(xiàn)金為58017萬(wàn)元,，按員工總數(shù)66人計(jì)，人均879萬(wàn)元,。